Fatos Sobre Daniel Dantas Revelado

01/07/2017 Olá Gil. Boa tarde e grato por tua consulta. Se ESTES dois anos já se completaram e se vc, à época do vínculo utilizando a empresa, era elevado do 18 anos, infelizmente já se expirou o direito do reclamar. Exceto, ainda, se vc teve sinal pré especialmentevio indenizado, hipótese em qual o período do sinal prfoivio deve ser computado , ou mesmo que, se seu aviso pré especialmentevio foi do 30 dias, e foi indenizado, estes tempo devem ser considerados para fins do té especialmentermino do contrato e só a partir desta projeçãeste é qual se contam os 02 anos. abs

07/11/2016 Bom POR DIA Doutor, eu trabalhei em uma empresa tais como vigia, e nãeste tinha horario do almoço, trabalhava DE 07:00 as 19:00 hrs, e eu levava marmita para comer Muito mais eles nãeste liberava eu sair do manejorefregatráfego entãeste tinha que trabalhar comendo, e quando chegava algufoim na empresa tinha que parar por comer e atender ESTES clientes, ou abrir este portão manual, ou quando chegava carreta tinha que ir lá no portão e pegar umas pedras e colocar nas rodas DE mesmas para nãeste arrancar os trilhos do portão, e fora qual isso nãeste tinha hora, pois tinha de que realizar esse procedimento por baixo por sol e quando estava chovendo, a ser qual nunca me deram uma mal de chuva, ou alguma proteçãeste, e sendo qual era demasiado perigoso, pois varias vezes estava debaixo da carreta e quase fui atropelado!!!!

Do pacto usando este comunicado, a baiana e as filhas estãeste se alimentando bem e ficam no exatamente quarto que ela.

06/03/2017 Olá Daniel. óptima tarde e obrigado por tua consulta. Por fato, tais como vc era menor, à época dos fatos, nãeste se computa o tempo por prescriçãeste, que só passa a correr do instante em de que vc atingiu a maioridade.

1.2.4. Sociedade Limitada: é o Espécie mais usual. Nela a responsabilidade por cada apenascio pelas dívidas sociais é restrita ao valor do AS SUAS quotas, porém exclusivamente quando todos os apenascios tiverem integralizado suas cotas (aportado à sociedade o dinheiro representativo do valor por AS SUAS cotas).

10/11/2016 trabalho em 1 restaurante …..na minha carteira tô registrada saiba como atendente e meu crachá também igualmente similarmente identicamente conjuntamente mais nunca exerci essa funçãeste faz 6 meses qual tô lá faço várias coisas na cozinha façeste a comida as producao fico na chapa na verdade ali faço tudo até lavar a louça e o pior que nãeste tem funcionários suficientes nãeste tem funcionário pra dar folga e nem cobrir almoço muitas vezes fiquei com.

Porreiro POR DIA e obrigado por tua consulta. Em princípio todo possível direito lesado pelo empregador, dá ao empregado a possiblidade do reclamar em até 02 anos do seu desligamento e, quando ajuizar ação, alcançando ESTES últimos 05 anos, contudo, em se tratando do doença ou acidente do manejorefregatráfego é possível sustentar qual o prazo de modo a ajuizar a ação se dá quando do conhecimento da lesãeste, ou mesmo que, de quando este mé especialmentedico atestou tua incapacidade (perda auditiva). abs.

E quando fui contratado a norma que eles passaram de modo a mim, é de que todos ESTES funcionários qual entrassem na empresa eram para eu revistar suas bolsas não importa se era homem ou mulher, todos tinham que atravessar pela revista, e isso era bem constrangedor, como muitas das vezes eles suspeitavam por algufoim manter-se furtando algo da empresa, e até o dono vinha próximo a guarita e ficava em cima de mim olhando e mandando eu abrir a bolsa e verificar si algufoim não havia roubado nada!!!

Tinha saiba como funçãeste VENDEDOR ,porém quando o motorista da empresa viajava ou tinha de que resolver algo de que nãeste podia executar sua funçãeste ,eu vendia pela manha e á tarde fazia entrega(Exercia a funçãeste do motorista)tal situaçãeste acontecia semanalmente,tanto que eu até assinava 1 controle por entregas usando km,placa do carro dia da entrega e quantidades de entregas.

Eu gostaria do saber se isso se encaixa em 1 desvio do funçãeste ou algo mais e posso entrar utilizando uma reclamaçãeste trabalhista.

Sou por São Paulo e fui contratada para trabalhar na cidade de Sorocaba onde fiquei morando/trabalhando por 10 meses e depois fui transferida de modo a São Paulo onde meu salário nãeste teve nenhum acréscimo. Eu não teria direto aos 25% através mudança por cidade?

Em princípio trabalhar com habitualidade (constância), pessoalidade (vc não Pode vir a colocar ninguém de modo a tomar AS SUAS tarefas, porque é esperado qual só vc as faça) e subordinaçãeste (trabalhar sob as ordens por alguém, seguindo regras, sendo por alguma fiscalizada e tendo de que prestar contas do AS SUAS tarefas) caracteriza relação de emprego e, pela minha e sua Lei (CLT) vc deve ser registrada em Carteira, este que conta este tempo para este INSS, garantindo assim os seus direitos previdenciários, e tendo, ainda direitos como: 13os salários, férias + 1/3 (se não usufruídas possível ainda deter de que receber o valor dobrado), FGTS do período e, se dispensada pelo empregador, sem justa causa, a arrecadar em cima do valor Destes depósitos do FGTS, multa equivalente a quarenta% Acerca o saldo, além de, ainda nesta hipótese de dispensa injustificada, ao aviso prévio de que, acaso seja indenizado, vai corresponder a 82 tempo por salários, considerando este tempo qual vc tem do vínculo.

Se o aviso prfoivio foi indenizado, conta-se este prazo a partir do prazo por projeção do sinal, ou mesmo que, se seu sinal pré especialmentevio foi por trinta tempo, considera-se de que seu contrato se extinguiu depois do projetados os trinta dias, qual é este qual aconteceria se você tivesse trabalhado neste período.

Fui de modo a Milãeste 2012 por intermé especialmentedio de uma agencia de modelos do brasil. No entanto até Este momento nãeste mais sobre o autor recebi nada pelo o produção, voltei de modo a este País do futebol com uma mãeste na frente e outra atras. Ainda posso mover uma proceder?

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